Organisaatiossa on tärkeää ymmärtää, millä
tiedonhallinnan osa-alueilla ollaan vahvoilla ja millä ei.
Monessa organisaatiossa ei tiedetä, mikä on oma tiedolla johtamisen taso, ja miten sijoitutaan vertailussa kilpailijoihin. Tämä on omiaan tuomaan suuria haasteita myös tiedolla johtamisen tulosten mittaamiseen.
Ymmärrys omasta tilanteesta auttaa tunnistamaan riskejä ja reagoimaan niihin ja toisaalta hyödyntämään vahvuuksia entistä paremmin. Rakentamamme tiedolla johtamisen maturiteettimalli mittaa tiedolla johtamisen kypsyyttä kaikkiaan viidellätoista mittarilla.
Lataa opas ja selvitä tiedolla johtamisen tasosi! Saat oppaan suoraan sähköpostiisi täyttämällä alla olevan lomakkeen.
